Există mai multe opțiuni pentru retragerea banilor dintr-o firmă. În dependență de scopul pe care-l aveți, puteți practica metode atât legale, cât și mai puțin legale, unele din ele fiind facile, cu o impozitare minimă, altele – nu atât de simple și, pe deasupra, costisitoare.

La baza intențiilor și acțiunilor voastre, trebuie să predomine principul conform căruia poţi să iei ce vrei atât cât îți permite legea, respectând normele contabile, legile Codului fiscal și prezentând documentele corespunzătoare.

Vă prezentăm mai jos câteva soluții de scoatere a banilor din firmă. Rămâne să le analizați și să vedeți care dintre ele vă par mai tentante și accesibile.

1. Dividendele

Dividendele fac parte din profiturile rămase după impozitare, distribuite între participanți, acționari.

  • Suma dividendelor este calculată și plătită într-o anumită ordine și în termeni strict stabiliți, fiind împărțită între acționari în funcție de proporția acțiunilor pe care le dețin fiecare. Mărimea dividendelor este stabilită de Adunarea Generală a Asociațior, cel puțin o dată pe an și în cel mult 5 luni de la încheierea exercițiului financiar;
  • Conform legislației, dividendele nedistribuite se prescriu în trei ani;
  • Dacă vreți să distribuiți dividendele veți plăti inițial 16% impozit profit şi 5% impozit pe dividende.Totodată, veți achita și contribuţia la sănătate de 5,5% dacă nu dispuneți de alte surse de venit (salarii, ajutor social, indemnizaţii de şomaj, de creştere a copilului).

2. Salariul

  • Această metodă oferă un venit lunar stabil și este ușor de executat;
  • Din salariu, firma, ca și în cazul dividendelor, reține impozitele și le transferă la bugetul de stat;
  • Beneficiați de dreptul la tichete de masă, tichete cadou – de Crăciun, Paşti, 1 iunie pentru copii, 8 martie.

3. Acordarea de împrumuturi administratorilor

  • Se interzice creditarea de către societate a administratorilor acesteia în cazul în care suma depășește 5.000 de euro;
  • Împrumuturile trebuie să fie rambursate;
  • Contractul de împrumut se poate încheia pe o perioadă de 10, 15 ani sau chiar mai mult, în dependență de cât ne dorim;
  • În cazul în care 2 administratori sunt soţ /soție, împrumuturile sunt 2*5000 euro.
Se interzice creditarea de către societate a administratorilor acesteia în cazul în care suma depășește 5.000 de euro;

4. Vânzarea de bunuri proprii către societate

  • Este o metodă simplă, legală și practicată de cei mai mulţi;
  • Cheltuielile pentru sediu (confort termic, parchet, termopane) se deduc 100% ;
  • Obiectele ce țin de birou, bibliotecă (laptop, imprimantă, mobilier de câteva mii de lei) se pot vinde societăţii pe bază de evaluare;
  • Maşina de pe persoană fizică se vinde la firmă, este evaluată, apoi, se vinde la valoarea evaluată, iar într-un final, banii din firmă pot fi scoși legal în baza contractului de vânzare-cumpărare;
  • Chiria plătită persoanei fizice de către firmă se impozitează cu 16%, aplicat la 60% din chirie. Nu se va achita impozit mărit pe suprafeţe nerezidenţiale (firma din casă) dacă se ia chirie, ci numai în cazul în care firma suportă o parte din utilităţi.
Este o metodă simplă, legală și practicată de cei mai mulţi;

5. Diurne plătite administratorului

  • Metoda presupune dreptul la plata cheltuielilor de transport și cazare, precum și la o indemnizație de delegare;
  • Atât cheltuielile profesionale cât şi cele de deplasare sunt deductibile integral pentru manageri administratori şi administratori;
  • Diurna se acordă pe zi calendaristică atât pentru deplasările în interiorul țării, cât și pentru cele în străinătate, într-un cuantum stabilit expres de lege.
Metoda presupune dreptul la plata cheltuielilor de transport și cazare, precum și la o indemnizație de delegare;

6. Metoda „bani pentru patron”

  • Sumele sau bunurile folosite de subiectul impozabil, pentru uzul personal sau al familiei sale, nu pot fi considerate ca venituri salariale. Și nici nu pot fi luate ca dividente. Contribuţiile sociale nu se aplică la aceste sume.

7. Cheltuieli de protocol

  • Cheltuieli ocazionate de acordarea unor cadouri, organizarea recepțiilor oficiale, achitarea serviciilor de traducere etc;
  • Se vor întocmi documente justificative care să demonstreze că aceste cheltuieli au fost efectuate în cadrul întrevederilor cu parteneri, clienți etc, în scopul dezvoltării afacerii.

Cheltuielile de protocol nu includ achitarea banilor pentru organizarea evenimentelor cu scop de divertisment, recreere sau pentru tratament.

Dacă cunoașteți sau utilizați și alte metode de a scoate banii din firmă, nu ezitați să le împărtășiți cu noi!
Adaugă un comentariu